VAE Les 2 Rives

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Tour du 27/08/2018 au 14/11/2018 : Transformer votre expérience en diplôme

Accédez à un parcours métier diplômant VAE + Formation digitale

Les 2 Rives en partenariat avec l’Opcalia et le FPSPP, vous propose de suivre un parcours de formation digitale individualisé à objectif diplômant de 57 jours consécutifs (3 mois).

Les diplômes visés sont :

  • Pour le parcours d’attaché(e) commercial(e) => BTS Négociation Relation Client
  • Pour le parcours de formateur(trice) => Licence professionnelle gestion et accompagnement de projets pédagogiques

La certification obtenue à l’issue du parcours vous apportera à la fois une meilleure lisibilité de vos compétences et une plus forte employabilité

Le parcours de formation est intégralement pris en charge. Vous percevez une rémunération ou indemnité durant toute la durée du parcours.

 

Prérequis

Etre demandeur d’emploi inscrit à Pôle emploi indemnisé ou non     +    Etre de niveau de qualification Bac ou inférieur    +    Avoir au minimum 1 an d’expérience (1608 heures) en rapport avec le contenu du diplôme visé    +   Aucune limite d’âge


 

Pour candidater ou pour de plus amples informations, contactez Les 2 Rives

Envoyer un email à l’adresse : poecdigitales@les2rives.fr en mentionnant vos coordonnées (nom + prénom + téléphone + mail) et en indiquant « je suis intéressé(e) par le parcours POEC + nom du métier + ville » – merci d’indiquer votre identifiant pôle emploi

Poitiers du 22/08/2018 au 09/11/2018 : Transformer votre expérience en diplôme

Accédez à un parcours métier diplômant VAE + Formation digitale

Les 2 Rives en partenariat avec l’Opcalia et le FPSPP, vous propose de suivre un parcours de formation digitale individualisé à objectif diplômant de 57 jours consécutifs (3 mois).

Les diplômes visés sont :

  • Pour le parcours d’assistant(e) maternel(le) => CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance*
  • Pour le parcours d’attaché(e) commercial(e) => BTS Négociation Relation Client
  • Pour le parcours d’assistant(e) de gestion => BTS Assistant de Gestion PME/PMI
  • Pour le parcours de formateur(trice) => Licence professionnelle gestion et accompagnement de projets pédagogiques

La certification obtenue à l’issue du parcours vous apportera à la fois une meilleure lisibilité de vos compétences et une plus forte employabilité

Le parcours de formation est intégralement pris en charge.Vous percevez une rémunération ou indemnité durant toute la durée du parcours,

Prérequis

Etre demandeur d’emploi inscrit à Pôle emploi indemnisé ou non     +    Etre de niveau de qualification Bac ou inférieur    +    Avoir au minimum 1 an d’expérience (1608 heures) en rapport avec le contenu du diplôme visé    +   Aucune limite d’âge


 

Pour candidater ou pour de plus amples informations, contactez Les 2 Rives

Envoyer un email à l’adresse : poecdigitales@les2rives.fr en mentionnant vos coordonnées (nom + prénom + téléphone + mail) et en indiquant « je suis intéressé(e) par le parcours POEC + nom du métier + ville » – merci d’indiquer votre identifiant pôle emploi

VAE Les 2 Rives poursuit sa croissance et étend son réseau de consultants, rejoignez-nous !

Vous êtes accompagnateur VAE, Animateur de Formation, Coach indépendant… nous avons besoin de vous pour accompagner notre croissance et nos clients (salariés, entreprises, demandeurs d’emploi) partout en France : Brest, Tours, Orléans, Dijon, Colmar, Strasbourg, Rennes, Paris…

La Validation des Acquis de l’Expérience existe  depuis 2002 et offre depuis cette date clé, la possibilité à tous et toutes d’accéder à un diplôme, en faisant reconnaître ses acquis et compétences professionnelles en une certification équivalente, sans avoir l’obligation de reprendre un parcours de formation traditionnel.

Depuis, avec la mobilité et le numérique, de nouvelles approches se déploient : VAE, VAE Collective, VAE hybride, Parcours métiers diplômants… sont autant d’outils utilisés par les institutions, les particuliers et les entreprises pour améliorer l’employabilité, aider à l’évolution professionnelle, à la reprise d’emploi et à la reconversion.

Pour les Entreprises c’est un jalon fort contribuant à la marque employeur.

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Tout savoir sur le label « le french impact »

VAE Les 2 Rives lauréat de l’initiative French Impact.

 

 

« 200 candidatures reçues, 45 projets auditionnés… et 22 finalistes ! La liste des premiers lauréats de l’appel à projets « Le French Impact » a été dévoilée le 12 juin au théâtre de la Renaissance à Paris, en présence du Haut-Commissaire à l’Économie sociale et solidaire et à l’innovation sociale, Christophe Itier.

Les 22 « vainqueurs » regroupent des associations, des coopératives ou des entreprises solidaires d’utilité sociale qui développent depuis plusieurs mois déjà des « innovations sociales ayant prouvé leurs impacts et [qui] sont prêtes à devenir des solutions nationales ». (extrait de l’article « « Le French Impact » : 22 lauréats sélectionnés et un appel aux territoires ! » Publié le 13/06/2018 dans la gazette.fr, Par Emilie Denètre )

Parmi elles VAE Les 2 Rives récompensée au travers de son leader David Rivoire (PDG, fondateur et homme de convictions)

 

 

 

Le French impact est à l’innovation sociale ce que la French Tech est à l’innovation technologique

 

Le French Impact c’est quoi ?

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28 juin à Auxerre : Réunion d’information sur la VAE pour les particuliers

 

Le 28 juin 2018 à Auxerre de 17h30 à 18h30 Régis Ménard et Delphine Andrieux vous présenteront la Validation des Acquis de l’expérience et répondront à l’ensemble de vos questions.

Inscrivez-vous : cliquez-ici

Presse évasion parle de VAE Les 2 Rives et de notre intervention à Auxerre

Presse Evasion, parle de notre récente intervention à Auxerre, By juin 09, 2018.
 

« Les parcours de VAE peuvent s’échelonner de six à huit mois selon le diplôme requis. Une fois déterminé, il restera à trouver le bon organisme certificateur et rester en cohérence avec son projet initial. C’est là que les exégètes de ce dispositif, à travers la structure VAE LES 2 RIVES, interviennent en accompagnant de manière optimale l’ensemble des acteurs de ce procédé qui permet de valoriser les expériences acquises au fil de sa carrière afin de continuer à progresser… « La gestion du stress des candidats est en cela prépondérante lors de la soutenance du dossier, constate Delphine ANDRIEUX, l’une des deux accompagnatrices de la structure dans l’Yonne, avec Régis MERARD (en blanc sur la photo en bas de texte). ». Crédit Photos : Thierry BRET.

Ouverte aux dirigeants et correspondants des ressources humaines, la séance explicative autour d’une meilleure connaissance de la VAE (validation des acquis de l’expérience) aura mobilisé une vingtaine de personnes à Auxerre. Consultants accompagnateurs à la maîtrise de cette pratique professionnelle, deux intervenants de la société VAE LES 2 RIVES, Delphine ANDRIEUX et Régis MERARD, ont eu le loisir de pouvoir prodiguer conseils et recommandations à leur auditoire, réuni dans les locaux de la Fédération départementale du bâtiment de l’Yonne. Sous le sceau du spécialiste national, VAE LES 2 RIVES…

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Acquisition d’un diplôme ou de compétences … Pourquoi choisir avec la VAE ?


 

Regardons cela sous l’angle de l’employabilité et de la mobilité :

C’est une question centrale qui se pose tout au long d’un parcours professionnel. Mais cette question se pose-t-elle dans les mêmes termes lorsque l’on est un jeune entrant dans la vie active ? Un collaborateur expérimenté, un demandeur d’emploi ou une entreprise ?

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VAE Parcours diplômant chez AIR FRANCE

Lancement de la 4ième Promotion Learn2develop chez Air France. Parcours diplômant d’accompagnement des cadres à leur prise de fonction… avec Coaching individuel !!!

Au travers de cette formation les candidats valideront 4 des 15 blocs de compétences du programme grande école de Kedge Business School.

VAE Les 2 Rives lance la création d’un Centre D’appels solidaire, qui emploiera des jeunes décrochés scolaires*

VAE Les 2 Rives a décidé de proposer et de prouver par l’exemple que la VAE avait sa place dans un plan d’insertion de jeunes en décrochage scolaire concernant l’entrée dans la vie active et l’employabilité.

En résumé, ce centre d’appels emploiera des jeunes de moins de 21 ans sans diplôme sur un contrat de professionnalisation de 12 mois pendant lequel nous leur apprendrons un métier et une posture professionnelle. Au terme de ses 12 mois, nous les accompagnerons dans la réalisation d’une VAE afin qu’il puisse se diplômer par l’expérience. Lire…

Valoriser et former ses collaborateurs à l’heure du CPF : découvrez le parcours métier diplômant !

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Les parcours métiers diplômants que nous mettons en place répondent à un besoin d’évolution des compétences sur un métier dans votre entreprise. C’est un programme de formation sur mesure optimisé par la VAE. Dans ces programmes, nous proposons aux collaborateurs d’obtenir des diplômes reconnus en associant, dans le cadre d’une VAE, l’expérience qu’ils ont acquise sur le terrain à un programme de formation court et sur mesure conçu avec l’entreprise.

 

Un programme gagnant gagnant

Gagnant pour les entreprises : L’efficacité pédagogique est doublement renforcée  par le parcours diplômant. Premièrement, le candidat s’interroge, dans le cadre de sa VAE, immédiatement, concrètement et en profondeur sur les apports de sa formation. Deuxièmement, le candidat, volontaire, est beaucoup plus assidu du fait de la VAE et de son issue diplômante. Par ailleurs, Les candidats montent en compétence en suivant un parcours de formation conçu sur mesure avec l’entreprise. Enfin l’entreprise apporte une reconnaissance à ses collaborateurs et les fidélise en contribuant à la valorisation de leur parcours professionnel.

Gagnant pour les collaborateurs : Ils valorisent leur expérience par un diplôme, et acquièrent de nouvelles expériences grâce à la formation. Ainsi ils renforcent leur employabilité à l’interne comme à l’externe. Enfin ils prennent du recul et gagnent en confiance grâce au processus de la VAE.

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Une étude de faisabilité et une ingénierie gratuites :

C’est VAE Les 2 Rives qui assure gratuitement l’étude de faisabilité du projet et en cas de faisabilité l’ingénierie de mise en œuvre.

Un parcours éligible au CPF et à la période de professionnalisation :

Grâce à la VAE, le parcours s’inscrit pleinement dans la loi sur la formation de mars 2014. Et l’accompagnement VAE et la formation sont éligibles au CPF et à la période de professionnalisation.

Zoom sur l’ingénierie et la mise en œuvre d’un parcours métier diplômant

1 – L’ingénierie

Le diagnostic : VAE Les 2 Rives détermine les besoins précis de l’entreprise en :

  • Analysant le métier ciblé au regard de la politique RH et de la stratégie globale de l’entreprise. Cette analyse s’appuie sur les fiches de poste ou tout document RH utile, des échanges avec les différentes parties prenantes : les personnes exerçant le métier ciblé et leurs responsables hiérarchiques, les interlocuteurs RH et/ou formation, les directeurs de services, ….
  • Etudiant les potentielles contraintes et opportunités.

Ainsi, un diagnostic déterminant la faisabilité du projet, comportant des préconisations et propositions d’interventions est soumis à l’appréciation des parties prenantes.

Le choix du diplôme et de la formation : Nous choisissons des diplômes reconnus sur le marché de l’emploi et dont le référentiel compétences est proche des compétences du métier actuel. Le complément de formation est choisi à la fois à partir des besoins en compétences identifiées par l’étude des profils concernés et de la stratégie de l’entreprise mais aussi à partir du gap de compétences entre le diplôme visé et les compétences existantes.

Pour réaliser ce diagnostic, VAE Les 2 Rives s’appuie sur sa bonne connaissance des certificateurs, laquelle est fondée sur ses 12 ans d’expérience dans l’accompagnement à la VAE.
Enfin VAE Les 2 Rives est au cœur de la relation entreprise-OPCA pour la mise en place du financement.

2 – La mise en œuvre

Un rétro planning est défini avec tous les acteurs du projet. VAE les 2 Rives aide à la construction du plan de communication interne (création de supports de communication, animations de réunions d’informations physiques et à distance, mise en place d’une hotline projet, …). Au-delà, des outils de pilotage spécifiques au projet sont élaborés pour assurer le lien entre VAE Les 2 Rives, l’entreprise et le certificateur.

Dans le cadre de son parcours métier diplômant, le candidat est dans une logique de validation des acquis de son expérience et de formation. Concernant sa VAE, un consultant l’accompagnera tout au long de son parcours et l’aidera notamment à prendre du recul vis-à-vis de son expérience. En parallèle, les candidats suivent une formation dont le rythme fait l’objet d’une concertation et dépend toujours de leurs obligations professionnelles.

Quant à VAE Les 2 Rives, il assure le pilotage et la coordination entre les différents acteurs : candidats, formateurs, consultants, entreprise, certificateurs.

EN SAVOIR PLUS

Zoom sur un parcours : le métier de la caisse dans la grande distribution

C’est un métier qui évolue grâce à l’apparition de nouvelles technologies d’encaissement, les hôtes de caisse vont être amenés de plus en plus à être en lien avec le client. Pour les aider dans cette évolution, nous avons mis en place un parcours de formation de 20 jours essentiellement axé sur la relation client qui, inscrit dans le cadre d’une VAE, leur permettra d’obtenir un BAC pro ARCU (Accueil relation clients et usagers).

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EN SAVOIR PLUS

Une solution pour l’emploi

Nous travaillons actuellement à un projet dans le Grand Est pour proposer des parcours métiers diplômants à des demandeurs d’emploi. L’objectif ? Les diplômer par la VAE tout en les formant à métier en tension sur le territoire. A suivre !!

Et d’autres à construire avec vous !

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